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学院升格以来，非常重视师资队伍建立，根据“满足数量、进步质量、优化构造、构建梯队”的原则和“培养与引进相结合”的工作思路，已经初步建成一支老中青相结合的师资队伍。现有专任教师245名，其中副高及以上职称61名(占比24.90%)，硕士及以上学位77人(占比31.43%)，“双师”本质教师124名(占比50.61%)。校内兼课教师62名，校外兼职教师213名，并储备附院兼职师资库680余名。
据2016年6月学校官网信息显示，学校先后被评为全国进修雷锋志愿办事先进集体、全国职业教育德育工作先进集体、四川省民族团结进步榜样集体。
学生参加2015年四川省高校武术比赛荣获女子太极拳第一名、第三名、第四名、第五名，优秀运发动奖2名，体育道德风气奖。
将求职补助调整为求职创业补助，对象范围扩展到已获得国家助学贷款的毕业年度高校毕业生，以及贫困残疾人家庭、建档立卡贫困家庭高校毕业生和特困人员中的高校毕业生。
艰辛边远地区基层机关招录高校毕业生可适当放宽学历、专业等条件，降低开考比例，可设置必然数量的职位面向具有本市、县户籍或在本市、县长期生活的高校毕业生。
各地区要结合城镇化进程和公共办事均等化要求，充分发掘教育、劳动就业、社会保障、医疗卫生、住房保障、社会工作、文化体育及残疾人办事、农技推广等基层公共办理和办事领域的就业潜力，吸纳高校毕业生就业。要结合推进农业科技创新、健全农业社会化办事体系等，引导更多高校毕业生投身现代农业。
杨婷婷同学报名日护项目后仅培训了半年就掌握了流利的日语，经过精心准备和模仿面试，在日本机构双向选择中一举通过面试，顺利获得赴日就业资格。
据悉杨婷婷同学将于明年4月赴日，在日本经过三个月培训后即上岗工作。
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